バングラデシュ
技能実習生のご案内
日本企業の技術力向上と海外との友好関係促進を目的とした、政府が認可する制度です。
日本国内の人材不足に悩む企業と、未来を切り拓きたいと願うバングラデシュの技能実習生をつなぎ、新たな希望と可能性を生み出します。
企業には信頼できる優れたパートナーを、実習生には人生を変える挑戦の機会を提供し、「共に成長し、共に感動する」場を創出します。
ただの雇用を超えた価値あるつながりを築き、夢を共有できる社会を実現します。貴社にとって最適な人材をご紹介いたします。
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「出会いが絆を、絆が未来をつくる」──それが私の想いです
バングラデシュ
バングラデシュは南アジアに位置する国です。人口は約1億7,000万人、世界で8番目に人口が多い国です。
若者労働者は約5,000万人、平均月収は20,000円〜30,000円程度
国土のほとんどが肥沃なガンジス川デルタにあり、農業が盛んです。また、世界で最大のデルタ地帯であり、豊かな生物多様性を誇ります。ユニクロの縫製工場もありアパレル産業も盛んです。
国民性はフレンドリーで勤勉、友好的です。
技能実習生の概要
制度の目的
日本の企業が外国人労働者を受け入れ、技術や技能を習得させた後、母国の発展に貢献してもらうことを目的とした制度です。国際貢献としての意味合いも強く、日本と各国の関係強化に寄与しています。
バングラデシュの実習生
バングラデシュは若くて意欲的な労働力が豊富です。技能習得に対する意欲が高く、日本語教育も推進されているため、基礎的な日本語能力（N3〜N4レベル）を備えた実習生が増加しています。
滞在期間
滞在期間は最長で5年です。最初の1年間は「技能実習1号」と呼ばれ、この期間中に実技と学科の試験を受けます。
技能実習生派遣のメリット
技能実習生派遣は、企業にとって様々なメリットがあります。主なメリットとして、人手不足の解消、事業の効率化、人材育成、国際的な交流促進などが挙げられます。
技能実習生は、日本の企業で働くことで、日本の技術や文化を学び、自身のスキルアップに繋げます。企業にとっても、技能実習生は貴重な労働力となり、人手不足解消に貢献します。
技能実習生は、日本語能力や日本の文化、労働習慣などを学ぶ機会があり、将来、日本企業で働くための貴重な経験を積むことができます。
バングラデシュ政府認定の送出し機関
送出し機関は、バングラデシュ政府から認定を受けています。 日本に外国技能実習生を送り出す団体や企業を「送出し機関」と呼びます。当社の送出し機関は、技能実習生が日本で安心して安全に過ごせるよう、様々なサポートを提供しています。
送出し機関は、技能実習生の選定から、日本での生活サポートまで、幅広いサービスを提供しています。 当社の送出し機関は、技能実習生が日本で成功できるよう、常に努力しています。
※ヤンブートレードインターナショナル
選定基準とプロセス
1
選定基準
技能実習生は、学歴、職歴、技術スキル、健康状態、日本語能力などの基準に基づいて選定されます。
- 学歴
- 職歴
- 技術スキル
- 健康状態
- 日本語の基礎能力
2
選定プロセス
選定プロセスは、募集から最終選考まで、複数の段階で実施されます。
- 募集と応募
- 書類審査
- 面接と技術テスト
- 日本語能力テスト
- 最終選考
3
選定の詳細
書類審査では、学歴や職歴、健康状態の確認を行います。面接と技術テストは、バングラデシュ現地で行い、実技能力を評価します。
日本語能力テストでは、基礎的な日本語の理解度を確認します。最終選考では、すべての審査を通過した候補者から、適性や能力に基づいて最終的に選定を行います。
実習生の職務内容とスキル
専門的な技術習得
技能実習生は、日本で専門的な技術を習得します。 機械操作や組み立て作業など、それぞれの専門分野における高度な技術を身につけることができます。
日本語習得と文化理解
日本語学習支援も提供しています。 日常会話から職場でのコミュニケーションまで、日本語能力を向上させることができます。 日本文化を理解することも、実習生にとって重要な要素です。
受け入れスケジュール
1
準備期間
受け入れ前段階では、実習計画の作成や受け入れ企業と監理団体の契約など、重要な準備が必須です。
また、実習生の選定、ビザ・在留資格の申請、住宅の準備など、受け入れ準備も必要です。
2
受け入れ
日本語研修と適応訓練を通じて、実習生は日本の文化や職場環境にスムーズに適応します。
来日後1ヶ月程度は施設で研修します。監理団体が定期的に訪問し、フォローアップを行います。
3
技能実習1号・2号
1年目〜3年目までは、実習内容の高度化を目指し、継続的な実務訓練を実施します。
監理団体は定期的に訪問し、フォローアップを行います。また、技能実習評価試験を実施し、実習生の進捗状況を評価します。
4
技能実習3号
4年目〜5年目には、さらに高度な技能訓練を行い、技能実習評価試験を実施します。
3号1年目期間中、1ヶ月以上要帰国となります。
5
帰国準備
実習終了前に、帰国前研修、帰国後の進路相談、税金や社会保険の清算など、帰国に必要な手続きを行います。
6
帰国
実習終了後、実習生は帰国します。必要に応じて、現地でのフォローアップを行います。
外国人技能実習制度
外国人技能実習制度の詳細については、厚生労働省のウェブサイトをご確認ください。
ウェブサイトには、制度の概要、手続き、受け入れ要件、実習期間、実習内容、その他関連情報が掲載されています。